LEADERSHIP PROFILE TO SOCCER COACHES ACCORDING TO TOP BRAZILIAN COACHES
Israel Teoldo da Costa*
Dietmar Martin Samulski**
Varley Teoldo da Costa***
1 Apoio: CENESP/UFMG
RESUMO
Este estudo objetivou identificar o perfil de liderança para os treinadores de futebol. Para a coleta de dados foram utilizados um questionário de identificação da amostra e a Escala de Liderança Revisada para o Esporte, versão perfil ideal ou desejado.
Participaram deste estudo 20 treinadores do Campeonato Brasileiro Série A/2005. Esses treinadores apresentavam idade média de 50 anos (±6,92) e um envolvimento direto na função de treinador de 15,10 anos (±8,42). Os resultados mostraram consistência interna de a=0,86 e indicaram que os treinadores entrevistados consideravam a autocracia e os aspectos de treino-instrução os principais componentes para um perfil de liderança. Ficou constatado também que os aspectos situacionais, de reforço e de suporte social são importantes no processo de liderança. Em conclusão, o perfil de liderança para o treinador de futebol é aquele que combina o estilo de decisão autocrático e o estilo de interação voltado para o desempenho técnico, tático e motivacional da equipe.
DOI: 10.4025/reveducfis.v21i1.7051
Professor Doutor Assistente A do Centro Universitário de Belo Horizonte – UNI-BH.
** Professor Doutor Adjunto do Departamento de Esportes da Escola de Educação Física, Fisioterapia e Terapia
Ocupacional da Universidade Federal de Minas Gerais–EEFFTO-UFMG.
*** Professor Mestre Assistente A do Centro Universitário de Belo Horizonte–UNI-BH.
Maringá, v. 21, n. 1, p. 59-68, 1. trim. 2010
